Netzwerk integration.arbeit

Supported Employment - first place, then train

Das Testprogramm integration.arbeit orientiert sich am Supported Employment-Grundsatz "first place, then train". Darunter wird ein möglichst direkter Einstieg in den 1. Arbeitsmarkt verstanden. Die personenzentrierte Programmgestaltung ist flexibel. Wir unterstützen die temporären Mitarbeitenden entsprechend ihrer individuellen Situation und ihren Bedürfnissen.

Nebst dem internen Einsatz in einer Fachabteilung unterstützen wir unsere temporären Mitarbeitenden intensiv bei den Bewerbungen und der Stellensuche.

Zielsetzung

nachhaltige Integration in den 1. Arbeitsmarkt
Erreichen der Arbeitsmarktfähigkeit und Vermittelbarkeit

Zielgruppe

18 - 64 Jahre alt
motiviert, eine Stelle anzutreten
noch nie im schweizerischen Arbeitsmarkt tätig mit Potenzial arbeitsmarktfähig zu werden
erfolglose Integrationsbemühungen der vorgelagerten Sozialversicherungen, Fokus liegt bei Steigerung der Vermittelbarkeit

Wir legen Wert auf

lösungs- und ressourcenorientierte Grundhaltung
wertschätzende Kommunikation
ganzheitliche Betrachtung der Situation eines Menschen
individuelle Förderung im Arbeitsalltag
Eigenverantwortung
Teamarbeit
Empowerment - das selbstgesteuerte Lernen erwachsener Personen
direktes und klares Ansprechen der Stärken und Schwächen. Konflikte und Störungen werden benannt und aktiv angegangen.

Wir geben mit

branchenspezifische Fachkenntnisse
eine rasche nachhaltige Eingliederung in den 1. Arbeitsmarkt
Unterstützung nach neusten pädagogischen und andragogischen Grundsätzen
Perspektiven für die berufliche Zukunft
Erhalt eines Arbeitszeugnisses und einer Referenz
ein adäquates, komplettes und digitales Bewerbungsdossier
Stärkung und Erweiterung der fachlichen, persönlichen und sozialen Fähigkeiten

Weitere Informationen

Anmeldung Netzwerk integration.arbeit

DOCX (126 KB)

Factsheet integration.arbeit

PDF (138 KB)

Ihr Kontakt

Monika Palermo

Bereichsleiterin Produktmanagement

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